Curso Auxiliar Administrativo de la Junta de Andalucía
¿QUIERES SER AUXILIAR
ADMINISTRATIVO DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA?
| CUERPO | CONVOCATORIA | PRIMER EJERCICIO |
|---|---|---|
|
C2.1000 |
PRIMERA QUINCENA SEPTIEMBRE |
PRIMER TRIMESTRE 2025 |
El cuerpo de Auxiliar Administrativo de la Junta de Andalucía pertenece a la clasificación del Grupo C2.
Las tareas a desempeñar:
- Atención al público
- Mecanografiado de documentos
- Utilización de terminales de ordenador para cálculo, tratamiento de textos y otros programas de ofimática básica, etc.
Los funcionarios de la Junta de Andalucía, tras pasar la convocatoria y conseguir su plaza, desempeñarán las funciones del puesto en las Conserjerías que conforman la Junta de Andalucía o en los Centros u Órganos Adscritos al gobierno andaluz.
El salario de un auxiliar administrativo de la Junta de Andalucía está en torno a los 17.000 €/brutos y los 19.000 €/brutos..
Este sueldo se percibe en 14 pagas incluyendo las dos pagas extra de junio y diciembre.
Este salario dependerá de los complementos que incluya el sueldo del funcionario de la administración de la Junta de Andalucía, como puede ser el de destino, o de la experiencia en el puesto reflejada en la acumulación de trienios.
95 plazas ofertadas en total:
- 75 plazas OEP 2022 (BOJA Nº 245 de 23/12/2022)
- 20 plazas OEP 2023 (BOJA EXTR. Nº 27 DE 27/12/2023)
BLOQUE I
ÁREA JURÍDICO ADMINISTRATIVA GENERAL
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Valores superiores y principios inspiradores. Derechos y libertades. Garantías y casos de suspensión.
Tema 2. Organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Fundamento constitucional. Los Estatutos de Autonomía. Delimitación de las funciones y competencias del Estado y de las Comunidades Autónomas. La Administración Local: Tipología de los Entes Locales.
Tema 3. La Comunidad Autónoma de Andalucía: Antecedentes histórico-culturales. El Estatuto de Autonomía para Andalucía: Fundamento, estructura y contenido básico. Competencias de la Comunidad Autónoma. Reforma del Estatuto.
Tema 4. Organización Institucional de la Comunidad Autónoma de Andalucía. El Parlamento de Andalucía. El Presidente de la Junta de Andalucía y el Consejo de Gobierno. El Poder Judicial en Andalucía. Otras Instituciones de autogobierno. La Oficina Andaluza contra el Fraude y la Corrupción.
Tema 5. Organización de la Administración de la Junta de Andalucía: principios de organización, actuación y atención ciudadana. Organización central y territorial de la Administración de la Junta de Andalucía. Entidades instrumentales de la Administración de la Junta de Andalucía.
Tema 6. El Derecho Administrativo. La Ley. El Reglamento. El acto administrativo. La forma de los actos administrativos. La motivación, la notificación y la publicación. Eficacia y validez de los actos administrativos. Los recursos administrativos.
Tema 7. El procedimiento administrativo común: Los principios generales. Las fases del procedimiento. Derechos de los interesados en el procedimiento.
Tema 8. Normativa sobre Igualdad y de Género. Igualdad de Género: conceptos generales. Violencia de género: conceptos generales. Publicidad institucional e imagen pública no sexista.
Tema 9. La Igualdad de Género en las Políticas Públicas: concepto de enfoque de género y transversalidad. La integración de la transversalidad en la Junta de Andalucía.
Tema 10. El presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Concepto y estructura. Fases del ciclo presupuestario. La ejecución del presupuesto de la Comunidad Autónoma: el procedimiento general, fases, órganos competentes y documentos contables. Tema 11. La función pública en la Administración de la Junta de Andalucía. Adquisición y pérdida de la relación de servicio en la Administración General de la Junta de Andalucía. La carrera profesional y la promoción interna. La provisión de puestos de trabajo. Situaciones administrativas. Derechos y deberes de los empleados públicos. Régimen disciplinario. La prevención de riesgos laborales y la salud laboral en la Administración Pública.
Tema 12. El sistema español de Seguridad Social. El régimen general. Afiliación de trabajadores: altas, bajas, forma de practicarse y plazos. Cotización: bases y tipos. La recaudación de cuotas. Otros regímenes de previsión social del personal al servicio de la Junta de Andalucía.
BLOQUE II
ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN ADMINISTRATIVA
Tema 13. La comunicación. Elementos de la comunicación. Tipos de comunicación: verbal; canales de transmisión no verbal. La atención al público.
Tema 14. Las relaciones de la ciudadanía con la Junta de Andalucía; derechos de información, petición y participación. Medios y canales de relación: servicios de información y atención a los ciudadanos, transparencia y acceso a la información pública. Acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos. Las sugerencias y reclamaciones: recepción, registro, tramitación y gestión.
Tema 15. Documentos de la Administración de la Junta de Andalucía. Tipos, identidad e imagen corporativa en diseño y composición de textos, recomendaciones de estilo y uso no sexista del lenguaje administrativo. Documentos de los ciudadanos: tipos.
Tema 16. La gestión de documentos en la Administración de la Junta de Andalucía. Documentos originales y copias. El desglose de los documentos originales y formación de expedientes. Los registros administrativos: presentación y tramitación. La identidad corporativa.
Tema 17. El archivo. Concepto. Tipos de archivos. Organización del archivo. Centralización o descentralización del archivo. Normas de seguridad y acceso a los archivos. El proceso de archivo. El archivo de los documentos administrativos.
Tema 18. La protección de datos. Regulación legal. Principios de la protección de datos. Ficheros de titularidad pública. Infracciones y sanciones. Datos especialmente
protegidos. El derecho de acceso a los archivos. Limitaciones y formas de acceso. La Agencia de Protección de Datos y el Registro de Protección de Datos.
Tema 19. La calidad. Concepto de calidad. Calidad del servicio y calidad percibida por el cliente. Medición de la calidad y costes de la no calidad. Evaluación de la calidad de los servicios. Definición y finalidad. Modalidades de evaluación. Las Cartas de Servicios. Definición. Estructura y contenido. Elaboración, aprobación, publicación, divulgación y actualización. Seguimiento y suspensión. Competencias en materia de calidad.
Tema 20. Sistemas Informáticos: Conceptos fundamentales. El Hardware. Componentes de un ordenador. Los Periféricos. Redes de Área Local. Almacenamiento de Datos: Conceptos fundamentales y tipos de dispositivos. Operaciones básicas de mantenimiento. Nociones básicas de seguridad informática. Los Sistemas Operativos: especial referencia a Windows y Guadalinex. Trabajo en el entorno gráfico. El explorador de Ficheros. Gestión de carpetas y archivos. Las herramientas del sistema. Formatos de ficheros.
Tema 21. Sistemas Ofimáticos. Procesadores de Texto: Principales funciones y utilidades. Creación y estructuración de documentos y plantillas. Manejo e impresión de ficheros. Hojas de cálculo: Principales funciones y utilidades. Libros, hojas y celdas. Introducción y edición de datos. Fórmulas y funciones. Gráficos. Gestión de datos. Otras aplicaciones ofimáticas.
Tema 22. Redes de Comunicaciones e Internet: Conceptos elementales. Navegadores. Búsquedas de información. Servicios en la Red. El correo electrónico: Conceptos elementales y funcionamiento. La Administración Electrónica en la Junta de Andalucía. Servicios Telemáticos al ciudadano. Normativa de los empleados públicos en el uso de los sistemas informáticos y redes de comunicaciones de la Administración de la Junta de Andalucía. Sistemas de Información Horizontales de la Junta de Andalucía.
( Está pendiente de cambio según el IAPP)
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de carácter teórico-práctico, compuesto de dos partes, que se realizarán en la misma sesión, siendo ambas obligatorias y eliminatorias.
Las preguntas versarán sobre el contenido del temario
¿CUÁNTO TIEMPO DURA EL EXAMEN?
El tiempo concedido para la realización del ejercicio será de 210 minutos.
La calificación final del proceso selectivo no podrá superar los 150 puntos y vendrá determinada por la suma de la puntuación obtenida en las dos partes del cuestionario de las que consta el ejercicio de la oposición.
¿CUÁNTOS PUNTOS NECESITO PARA APROBAR?
La puntuación necesaria para superar dicho ejercicio será 75 puntos.
En caso de empate en la puntuación final, el orden se establecerá atendiendo a la mayor puntuación obtenida en la segunda parte de carácter práctico del ejercicio; en caso de persistir la igualdad, se resolverá de acuerdo con el orden alfabético.
La primera parte de carácter teórico será eliminatoria y consistirá en contestar por escrito un cuestionario propuesto por la comisión de selección de 105 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas la correcta, las 100 primeras ordinarias y evaluables y las 5 últimas de reserva. (Pendiente de confirmación 75 preguntas)
Cada acierto se valorará con 1,2 puntos y cada contestación errónea se penalizará con un tercio del valor de una respuesta acertada.
La segunda parte Contendrá 28 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas la correcta, las 25 primeras ordinarias y evaluables y las 3 últimas de reserva.
La segunda parte de carácter práctico será eliminatoria
¿EN QUÉ CONSISTE?
Consistirá en contestar por escrito un cuestionario propuesto por la comisión de selección
contendrá 28 preguntas tipo test de ofimática, con cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas la correcta, las 25 primeras ordinarias y evaluables y las 3 últimas de reserva.
Depende de factores como la antigüedad y los complementos, oscila entre los 1.300 y 1.500 euros mensuales.
Las retribuciones básicas están integradas por el sueldo y los trienios. Además, existen 2 pagas extraordinarias.
Es la Ley de Presupuestos Generales del Estado la que establece la cuantía de las retribuciones básicas para todos los funcionarios españoles.
En el año 2024, estas cantidades anuales son las siguientes:
Subgrupo A1: sueldo de 15.459,72 y trienios de 595,08.
Subgrupo A2: sueldo de 13.367,76 y trienios de 485,28.
Subgrupo C1: sueldo de 10.036,92 y trienios de 367,32.
Subgrupo C2: sueldo de 8.353,56 y trienios de 250,08.
Las retribuciones complementarias son las que retribuyen las características de los puestos de trabajo, la carrera profesional o el desempeño, rendimiento o resultados alcanzados por el funcionario. Estas retribuciones son fijadas por cada administración y puede haber diferencias importantes entre ellas e, incluso, entre puestos de trabajo semejantes dentro de la misma administración. Entre estas retribuciones encontramos:
Complemento de destino.
Complemento específico.
Complemento de productividad.
Gratificaciones por servicios extraordinarios que se presten fuera de la jornada normal.
La selección del personal se realiza a través de acceso libre, mediante el sistema de oposición libre.
Quien obtenga mejor nota consigue plaza, no se tienen en cuenta experiencia u otros méritos.
Los interesados en participar en el proceso selectivo por el sistema de acceso libre para acceder al Cuerpo General Auxiliar de Administrativos de la Junta de Andalucía, deberán reunir los siguientes requisitos:
1.Nacionalidad: Tener la nacionalidad española o de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea, nacionales del Reino de Noruega y los nacionales de la República de Islandia y cumplir los requisitos exigidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
2.Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
3.Edad: Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
4.Habilitación: No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los Organismos Constitucionales o Estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso a Cuerpos o Escalas de funcionarios, ni pertenecer al mismo Cuerpo, Escala o Especialidad a cuyas pruebas selectivas se presenten.
En caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
5.Titulación de acceso: Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o cualquier titulación equivalente a la misma.
GRUPO | TURNO LIBRE | PROMOCIÓN INTERNA | PRESENTAR INSTANCIAS | FECHA EXAMEN |
|---|---|---|---|---|
118 Plazas | 45 Plazas en plazo de presentación de instancias | Pendiente | Pendiente | |
75 Plazas | Pendiente | Pendiente |
GRUPO | TOTAL PLAZAS |
|---|---|
163 Plazas | |
75 Plazas |
Decreto 288/2023, 27 de diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023.
GRUPO | TURNO LIBRE | PROMOCIÓN INTERNA | RESERVA DISCAPACIDAD INTELECTUAL | FECHA EXAMEN |
|---|---|---|---|---|
260 Plazas | 53 Plazas en plazo de presentación de instancias | 10 | Pendiente | |
20 Plazas | 20 | Pendiente |
GRUPO | TOTAL PLAZAS ACUMULADAS OEP 2022 + 2023 | PROMOCIÓN INTERNA OEP 2022+2023 | TOTAL PRESENTAR INSTANCIAS | FECHA EXAMEN |
|---|---|---|---|---|
378 Plazas | 98 Plazas en plazo de presentación de instancias | Pendiente | Pendiente | |
95 Plazas | Pendiente | Pendiente |
Nuestros cursos se desarrollan a través de una preparación integral, desarrollando cada tema con la participación de los opositores.
Se fomenta el hábito al estudio mediante trabajos periódicos no obligatorios, pero si recomendados, logrando así una eficaz y optima retención.
Nuestra plataforma Zoom con un plan docente de nivel business, el cual permite la interacción entre alumnos y preparadores desarrollando en conjunto cada tema.
Nuestro método se basa en en un curso online en directo permitiendo una resolución de dudas en el acto y en tiempo real.
Modalidades del curso:
Curso intensivo 10 h/s
Curso exensivo 6 h/s 
Todas las clases se quedan alojadas en nuestro campus virtual, sin límite de visualización y disponible las 24/7.
Se envían test por temas, epígrafes, y por normativas atendiendo a las exigencias de cada tema.
Se envían simulacros de examen por cada bloque terminado.
Los casos prácticos se envían según una vez finalizado el primer bloque.
Nuestro propósito es que nuestros opositores se sientan cómodo y seguros, para ello desde el inicio al curso, podrán descargar el temario completo en formato pdf.
También dispondrán de un E-book digital apto para cualquier dispositivo, el cual podrán llevar a todos lados.
Temas en audio totalmente gratis
PREPARACIÓN CONJUNTA
La preparación conjunta para ambos procesos selectivos seguirá un orden riguroso. Empezaremos con el temario común.
Nuestra programación consiste en abordar ambas oposiciones sin descuidar el contenido de ninguna de ellas.
La preparación conjunta para la preparación de curso Auxiliar Administrativo del Estado y de la la Auxiliar de la Administración de la Junta se impartirá en 6 horas de clase, 3 días a la semana.
De esas 3 clases una se asignará al ámbito autonómico, es decir en la semana se tratará un tema dedicado al temario de Junta de Andalucía.
El material de trabajo se alojara en el campus virtual.
Cada material se alojará en el curso correspondiente, es decir el material para tratar las oposiciones de Auxiliar irán al Mi área Auxiliar de la Junta.
Para ambos cursos se enviarán temas, test, esquemas audios, videos, y las clases grabadas se alojarán en su respectivo espacio.
En esta preparación conjunta el alumno o alumna recibirá el mismo material que en una preparación individual.
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